O Imposto de Renda Federal pago no exterior pode ser compensado nas seguintes situações: reciprocidade de tratamento entre os países ou existência de tratado para se evitar dupla tributação.
O entendimento foi formalizado ontem no Tribunal Superior do Trabalho (TST), no julgamento de uma ação de um sindicato contra um supermercado do Pará.
Sentindo-se ofendida com a imposição empresarial, ela pediu a condenação da ré ao pagamento de indenização por danos morais.
Decreto 13.685, de 15-2-2012, publicado no DO-BA de 16-2-2012
É comum encontrarmos grandes empresas (as de pequeno porte são piores ainda), sendo administradas por profissionais com pouco ou nenhum conhecimento sobre finanças.
A redução de demanda na última edição foi de 4,4%. No ano anterior, a economia foi maior, de 4,7%.
Setor quer prorrogação do incentivo para linha branca, para reduzir o efeito da crise
“Essa redução, somada ao menor custo de captação dos bancos, deverá gerar uma redução nas taxas finais”, diz a Tendências.
A consideração, cremos, é relevantíssima, na medida em que sempre se intuiu ser o oferecimento de limitação de responsabilidade uma importante variável para o agregado da atividade empresarial
Estrangeiro precisa dar endereço de companhia, mas que só pode sair após registro do executivo no país
O objetivo é prepará-las para vender para países em que há leis de combate à corrupção corporativa.
Além das aprovações oficiais, exportadores têm de superar mais de cem leis e 130 encargos
Resolução 15/2012
A medida começa a valer em abril para algumas empresas.
A visão de que os PDVs não geram direito ao seguro desemprego já era majoritária nas turmas do TST.
A empresa reconheceu a contratação do autor como estagiário, no período de dezembro de 2008 a julho de 2009, quando, então, foi admitido como empregado.
No caso, a empresa reconheceu ter dispensado o reclamante sem justa causa.
A medida beneficia, de imediato, mais de 38 mil contribuintes, incluindo empresas, autônomos, feirantes e ambulantes.
Basta incluir a chave eletrônica da nota, o código de validação
NUNCA PROMOVA pessoas a cargos de liderança que nunca tiveram experiência com liderança!