É evidente que de LUCAS PACIOLI á ANTONIO LOPES DE SÁ, de ALBERT EINSTEIN a STHEPHAN HOWKING, de J, MEYNARD KAYNES a THOMAS PIKETTY
“A transparência e o controle interno são verdades absolutas que associadas às mutações legais e tributárias nas empresas, evidenciam a fragilidade na educação qualitativa dos nossos empreendedores, e um dia o resultado poderá ter um PREÇO ele
Apresenta-se uma concisa análise sobre a necessidade da aplicação de método científico
Não revestindo natureza jurídica de receita, as bonificações concedidas em mercadorias não estão sujeitas à incidência das contribuições do PIS e da Cofins
Um dos argumentos mais frequentes espalhados nas redes sociais contra o projeto de lei que regulamenta a terceirização
São básicas as condições para a geração de créditos na devolução, mas devem ser observadas atentamente.
Preocupa-me o momento brasileiro, diante dos fatos depreciativos e de escândalos
Este artigo define os benefícios potenciais de planejar, apresenta os argumentos dos críticos do planejamento e analisa dados de pesquisas
Saiba as diferenças entres os JCP e os Dividendos.
"A segunda capacidade, Conversação Reflexiva, significa ter a habilidade de promover o diálogo sincero, em que as pessoas podem expor seus pontos de vista sobre as situações da empresa"
Evitar extravios, valorização ou depreciação excessiva sempre justificou a importância de um correto controle patrimonial nas empresas
A Receita Federal do Brasil publicou no Diário Oficial da União a Instrução Normativa nº 1.558 no dia 1º de abril
De modo geral, adiamos aquelas tarefas que não nos trazem prazer, mas que temos que fazer, pois, se não as realizarmos, seremos punidos por isso
Não é surpresa o fato de a sociedade exigir mais transparência nos gastos das finanças públicas e nas ações de governo
Quem nasceu em meados de 70 até meados da década de 90 provavelmente está bastante acostumado a serem definidos como a “Geração Y”
O povo brasileiro espera por reformas que venham alinhar práticas sociais às suas expectativas
Os gerentes são catalisadores para a mudança e administram o processo de mudança. A abordagem do agente de mudança passou por três fases de evolução:
Então você acha que uma empresa familiar com anos de existência, já consolidada no mercado e com experiência nas mais variadas áreas possíveis não precisa implementar um plano de governança corporativa? Certeza?
“A veracidade dos fatos, um dia cobrará o seu real preço, mesmo que já tenhamos seguido ao encontro celestial ou infernal”.
A crise hídrica é uma realidade que assola a região Sudeste. Muito se tem falado mas até agora nada foi feito pelos governos estadual e federal ou agência reguladoras.